深圳市尚学汇智教育科技有限公司

信息有效传达，团队⾼效协作，⾄关重要，是每个初创公司必须实现的难题。钉钉有效地帮助我们打破沟通壁垒，信息已读，群信息已读⼈数，这些细节都⼤⼤节约了我们的沟通成本。

—— 郑泽华尚学汇智教育咨询总监

尚学汇智教育成立⾄今，多省市均有招⽣中⼼分布，教职⼯多达数百⼈。⾼速发展的同时，伴随着诸多管理问题的产生：组织架构臃肿，信息传达不通畅，员⼯考勤统计数量庞⼤，办公资产数量⼤、流转杂、管理困难等等….⽽钉钉恰好为这些问题提供了解决⽅案。

智能⼈事，员⼯管理，⼀⼿掌握

——您是如何公司成员最多的部⻔的？

郑泽华（咨询总监）：我们部⻔确实是公司员⼯数量最多的部⻔，负责公司九成以上的业绩创收，是公司的⼼脏命脉，因此⼈员管理⾄关重要！钉钉⽅便了我⽇常对员⼯考勤、排班等的管理。今天谁上班、谁休息、谁迟到、谁早退，⼀⽬了然，请假补卡也都可以在钉钉上申请。⼀个⽉下来，考勤数据⾃动统计，员⼯出勤情况清晰展示。发现状态不对的员⼯，还可以⻢上在钉钉上约谈，重要信息是否“已读”，便可以知道信息是否传达到位。⽐起传统的管理⽅式，确实更智能，更清晰，更便捷。

物资管理，⼀⽬了然

——公司有型物资，⽆形资产数以千计，您是怎么实现便捷管理的？

马海亚（运维经理）：随着公司发展，我们需要管理的资产越来越多，⼤到公司会议室、空调、移动投屏电视、⼩到⿏标、键盘、⽹线，都是我们管理的范围。以前⼿动记录，谁借了，谁还了，需要书写记录到借⽤表格中，然后再录⼊电脑，才能进⾏统计。各部⻔需要⽤会议室的时候，还容易出现撞时间的情况。⾃从⽤了宜搭，这些问题全部轻松搞定，零代码⾼度⾃定义地搭建了物资管理应⽤，在极⾼的物资周转率情况下，清晰记录了每件物资的使⽤、流转信息，及时把控资产状态，提⾼管理效率。

⽆纸办公，⾼效便捷

——公司⼏百号员⼯，还有跨省市的，⼈事⼯作怎么进⾏呢？

⽑妹（⼈⼒资源储备主管）：以前⽤传统⽅式管理，那叫⼀个头痛。每天哪些⼈迟到了，哪些⼈没上班，都需要手动统计⼀遍，才能知道。每个⽉到了快发⼯资的时候，更是需要我们部⻔连续⼏天加班计算，⼯资数据才能完成。现在⽤了钉钉就⽅便多了，每天考勤打卡⾃动汇总，省去了手动统计的时间。还有请假、调班直接⾛钉钉审批，审批完成后，直接可以在考勤中体现，别提多⽅便了。还有智能⼯资条，每个⽉根据各部⻔主管提供的数据，填好员⼯绩效，就⾃动计算⼯资，效率⼤⼤的提升。