一、功能介绍
平台支持正式考试,练习考试,可分享考试三种模式。
在这里,我们可以创建考试并将考试指派给学员,学员答卷提交后,如果是客观题,系统将自动批阅,直接给出成绩,如果是主观题,需要设置阅卷人,试卷由阅卷人给出评分。
我们还可以在【考试统计】中查看学员的考试情况,通过【试题分析】查看题目的正确率。
二、场景介绍
正式考试:运用于正常的考试场景;
练习考试:该类型考试学员可以无限次考试,管理员可用其设置成每日一考,每周一考;
可分享考试:如果我们要对组织外的人员进行考核,则可以使用该类型考试,创建完成后直接将考试分享给需要参加的人员。
三、操作流程
1.创建正式考试
1.1 在【考试管理】中点击【考试】进入【考试列表页】
1.2 选择【正式考试】tab,点击【添加】进入【考试信息编辑页】
1.3 点击【下一步】进入【考试试题】
1.4 点击【选择试题】进入【创建方式选择页】
1.5 平台支持【抽题组卷】【选择已有试卷】【导入excel】【导入word】【批量导入】多种类型
【抽题组卷】:管理员可以从题库中抽取固定题型,固定数量的题目。
【选择已有试卷】:管理员可以选择已经创建好的试卷
【导入excel,word】:管理员可以下载模板,将题目录入,然后导入到系统中
【批量录入】:管理员可以在左侧将已有题目复制粘贴,右侧将展示题目的录入结果
【发送给他人预览】:管理员发布考试前,试题可发送给他人协助检查,减少错误率
(该预览功能仅用于查看试卷效果,协助检查试卷是否有误)
1.6 题目创建完毕后,进行考试的设置
【阶梯型设置积分】:该功能能够实现学员得30分获得的积分和得80分获得的积分数量不一样的场景;学分同理;
【最多补考次数】:如果设置为2,则表示学员可以补考2次,即可参加3次考试;补考成绩在【考试统计】中会有补考标识;
【答案及解析设置】:如果设置为 交卷后可立即查看,则学员交卷后,立刻可以看到考试的答案;如果设置不允许查看,则学员交卷后不能看到答案
【定时发布考试】:开启后根据设置的发布时间自动发布考试。
1.7 进行【防作弊设置】
【试题选项乱序】:开启后,每个学员收到的题目一样,但是选项是乱的;
【防切屏】:学员在PC端参加考试的时候,可能会切屏去百度查答案,如果开启此设置,学员切屏后,系统将自动提交试卷;
【人脸识别】:学员需要在移动端录入人脸,开启后,学员在考试的过程中,系统将获取学员的面部进行检测是否为本人参加。
1.8 高级设置
【通过后可继续考试】:学员如果觉得对成绩不满意可以继续答题刷分,但是考试结果以最后一次得分为准;
【定时提醒】:可以设置时间,在考试开始前发送考试通知提醒学员参加考试。
【考前提醒】:开启后根据设置的提醒时间给学员推送消息(考试开始前五分钟、考试开始前十五分钟、考试开始前三十分钟、考试开始前四十五分钟、考试开始前六十分钟)。
【定时公布成绩】:开启后,根据设置的时间给学员发布成绩,未到成绩发布时间学员无法查看成绩。
【推送钉钉待办】:启用后,在任务指派时,将任务加入学员的钉钉待办,在学员完成任务后,系统会自动更新待办状态。
【定时交卷】:当设置了考试时间后出现该选项,若开启后考试时间截止后强制用户交卷。
1.9 考试设置完成之后,进入【指派设置】对参加人员进行设置。
1.10 所有内容设置完成之后,记得点击【发布】,只有发布的考试才能被执行。
1.11 学员参加完考试之后,管理员可以在【考试统计】中查看成绩
1.12 进入【试题分析】后,可以看到该门考试中的考题错误率,点击【查看】可看到具体是哪些人做错了
1.13 【考试阅卷协同】如果该场考试中有主观题,则我们需要设置阅卷人,设置完成后,阅卷人将收到消息通知,并且拥有对该场考试的阅卷权限。
1.14【考试指派协同】开启后可设置其他管理员指派学员,查看考试统计,但不能修改和删除考试。协同的管理员可在【考试】-【协同给我的】中查看协同给自己的考试。
2.创建练习考试
2.1 选择【练习考试】tab
2.2 在【练习考试】页面,选择【添加】进行练习考试的创建,创建流程和【正式考试】相同,下文描述设置方面的不同点
【答案和解析设置】:练习考试可以设置答题前看解析和答一题看一题。答题前看解析指的是学员可以在答题前看到该题的解析,理解之后再去答题,答一题看一题是指在学员答完一道题后就可以看该题的解析,是否答对,实现巩固。
【定时提醒】根据所设规则,定时向未完成考试学员发送消息通知。
3.创建可分享考试
3.1 选择【可分享考试】tab
3.2 在【可分享考试】页面,选择【添加】进行练习考试的创建,创建流程和【正式考试】相同,下文描述设置方面的不同点
3.2.1 分享模式。在可分享考试的信息编辑页面,需要选择分享模式。
不限制分享人员:组织外的人员可通过扫码参加考试
仅企业内人员分享:组织外人员不可参加考试
3.2.2 【考试封面】:开启后,该考试会有封面展示,彰显企业文化。背景图可以选择模板。
3.3.3 【考前学习内容】:开启后,学员将在考试前可以学习即将要考的内容。可以通过选择素材关联素材库中的内容。
3.3.4 【指派设置】:可分享考试的指派设置比较特殊,不是直接指派相关人员,而是采用验证逻辑,由参考人员在考试前填写相关信息才能参加考试
当然,也可以直接指定参与人员。开启【指定考生名单】,导入学员名单即可。名单外的人员不可参加考试
4.考试管理
4.1 考试协同
管理员进入考试之后,可设置协同管理员。被设置为协同管理员的人点击【协同给我的】便可进入对该场考试进行操作。正式考试的协同权限有阅卷和指派,可分享考试的协同权限为阅卷。