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10. 考核数据导入/导出

1. 导入历史绩效

1)选择考评类型、考评时间;

2)点击下载模板,根据模板要求填入:员工userID、姓名、员工工号、绩效等级、考核结果等字段 ;

3)如果已经提前在该月度选择过考核参与人员发起过绩效考核,再下载该月“导入历史绩效”模板,则“员工userID、姓名”在表格中自动呈现;

4)点击上传文件。

注意:只有系统中没有发起过的考核,才能导入历史绩效的。

2. 考核数据导出

智能绩效支持考核数据的导出。在工作台选择进入需要导出数据的考核周期,点击【更多】-【导出明细】/【导出结果】/【自定义导出】,导出该考核时间段内所有参与考核的员工的数据。

也可以进入【已发起考核】中,导出相关内容。

 

(1)导出明细:包含指标明细和过程分

(2)导出结果:导出表格名称为导出绩效报表,内容为最终的考核总分和等级,没有指标明细和过程分。

 

 

(3)自定义导出:可设置需要导出的字段

 


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